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  • 与礼同行!擦亮国企第一张名片

    与礼同行!擦亮国企第一张名片

          商务礼仪是企业形象、企业文化、企业内涵的综合体现,为进一步提高企业职工礼仪修养,树立良好服务意识,更好地以“礼”赋能,3月21日,高发展集团特邀国家职业指导师、教育部职业核心能力CVCC高级礼仪培训师周晓红为全体职工开展了“新时代 新征程 新形象”商务礼仪专题培训。         培训课程重点围绕仪容仪表、会务礼仪、接待礼仪、餐桌礼仪等方面的礼仪知识和技巧进行深入浅出地讲解和示范,并结合丰富的案例,…
  • 实地调研深交流,互学互鉴促发展

    实地调研深交流,互学互鉴促发展

    ——高发展集团赴成都市青白江区考察农旅融合发展项目       为响应乐山高新区城乡融合、农旅融合发展战略要求,高发展集团积极谋划城乡融合、农旅融合相关项目建设,近日,高发展集团执行董事、总经理贺强带队前往成都市融禾投资发展集团有限公司开展调研考察,深入了解农旅融合项目建设和运营模式。       成都市融禾投资发展集团有限公司是青白江区区属国有控股投资集团公司,主要从事农业园区、文旅教育、景区…
  • 以“演”筑防、防患未“燃”

    以“演”筑防、防患未“燃”

    ——高发展集团开展消防安全知识培训暨应急疏散演练活动        为全面贯彻“安全第一,预防为主,防消结合”的消防工作方针,深刻汲取近期重特大火灾事故暴露出的问题教训,加强高发展集团消防应急管理工作,确保公司员工掌握火灾应急处置和疏散相关知识,预防和减少火灾危害,3月13日,高发展集团在创智谷智能楼开展了消防安全知识培训暨应急疏散演练活动。       消防安全知识培训对火灾的基本知识、火灾的预防措施、火灾…
  • 高发展集团召开节后重点工作推进会

    高发展集团召开节后重点工作推进会

          一年之计在于春。为调整全体干部职工精神状态,尽快收心归位、凝心聚力、鼓足干劲,迅速进入工作状态,抓紧抓实各项工作,奋力推动高质量发展取得新成效,2024年2月18日,高发展集团召开节后重点工作推进会。会议对节后重点工作开展进行了安排部署,并进一步强调了首季“开门红”目标任务和全年经营发展奋斗目标。集团公司高管及各中层干部出席会议。       会议表示,2024年是实施“十四五”规划的关键一年,也是高发展集团…
  • 凝心聚力启新程,奋楫扬帆再出发 高发展集团召开2023年度总结会暨表彰大会

    凝心聚力启新程,奋楫扬帆再出发 高发展集团召开2023年度总结会暨表彰大会

          2024年2月7日,高发展集团召开2023年度总结会暨表彰大会,集团公司全体干部职工参加会议。集团公司执行董事、总经理贺强回顾总结2023年重点工作,安排部署2024年重点工作,号召和动员全体干部职工凝心聚力,振奋精神,为实现一季度“开门红”和高质高效完成2024年各项经营管理目标打下坚实基础。会议对优秀单位和优秀员工进行了表彰。       回顾2023年,高发展集团以党的二十大精神、习近平总书记重要讲话和系列指…
  • 小厕所、新革命、大民生

    小厕所、新革命、大民生

    ——乐山高新区“高新驿站”智慧厕所投入使用       由乐山高新创新科技发展集团有限公司投资建成的“高新驿站”智慧厕所在乐山高新区投运使用。“驿站”为“1+N”模式的5G智慧“驿站”,“1”是一款跨界融合5G新基建、物联网、人工智能、大数据、生物技术、蚊虫捕捉等新技术的5G智慧碳中和公厕,“N”是集便民休息室、劳动者之家、警务岗亭、便民服务零售站点等多功能便民服务点。       “驿站”具备以下特点:一是科…
  • 乐山高新区党工委副书记、管委会主任吴金埔率队到高发展集团调研指导重点工作

    乐山高新区党工委副书记、管委会主任吴金埔率队到高发展集团调研指导重点工作

          2024年1月25日,乐山高新区党工委副书记、管委会主任吴金埔率队到高发展集团主持召开重点工作部署专题会。会议听取了高发展集团2024年投融资计划及需支持事项,并对2024年重点工作方向作出安排部署。       会议指出,高发展集团成立以来,围绕“转理念、盯产业、建项目、重规范”的发展要求,工作开展有力有序,工作成效有目共睹,坚持育产业固根基,在高新区基础设施建设、产业投资等方面充分发挥了国企作用,扛稳了区属国…
  • 竞聘上岗争先锋,敢于作为勇担当

    竞聘上岗争先锋,敢于作为勇担当

    ——高发展集团开展子公司内部竞聘上岗       为认真贯彻集团公司工作部署,进一步增强员工竞争意识和责任意识,优化人员结构,激发企业内生动力和发展活力,2024年1月22日,集团公司组织召开子公司部门负责人岗位竞聘演讲。         本次竞聘工作由集团公司执行董事兼总经理贺强主持,采取竞聘演讲方式进行。参与竞聘的13人依次进行自我介绍、岗位构思和现场答辩,评委们对竞聘人员的综合能力素质、经验业绩情况和现…
  • 以“述”亮绩,以“评”促干——高发展集团召开2023年度述责述廉暨部门、 子公司述职会议

    以“述”亮绩,以“评”促干——高发展集团召开2023年度述责述廉暨部门、 子公司述职会议

          为全面总结2023年工作,谋划2024年思路举措,1月24日,高发展集团召开了2023年度述责述廉暨部门、子公司述职会议。公司高层领导及各部门、子公司中层干部参加会议。本次会议旨在为各部门、子公司构建一个总结工作、查找问题、展望未来的平台,通过述职亮实绩、晒问题、促学习,进一步理清工作思路,激发员工履职尽责的积极性和主动性,形成“你追我赶”的良好氛围,为新的一年谋划好发展思路,研究好发展创新举措打下坚实的思想基础…
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